7月20日，为加强州县紧密型医联体内人才流动和优质医疗资源下沉，充分发挥州级医院帮扶成效，有力推动县级医院综合服务能力提升，云南省滇南中心医院（红河州第一人民医院）院长杨连升送专家到红河县人民医院开展驻点诊疗服务工作。期间，在红河县人民医院组织了“州县紧密型医联体技术人才交接会”。红河州第一人民医院院长杨连生、副院长蒋俊、州级专家人才、红河县卫健局局长张黎梅和红河县人民医院领导班子成员参加了会议。

会上，张黎梅局长表示：作为州县紧密型医联体主体医院，红河州第一人民医院一直对红河县人民医院提供着最有力的帮助与支持，我们在“组团式”对口帮扶上取得重大合作成果，此次深化州县紧密型医联体合作联系，促进区域联动，加速了区域人才孵化，实现了人才双向化发展，县级公立医院发展潜力更足了。

红河州第一人民医院院长杨连升表示：我们要在医联体内有力推行“州管县用”人才柔性流动工作，实现优质医疗资源下沉，全力支持和发展县级医院综合服务能力提升。他对红河医院前期的工作表示了肯定，他还强调：州县紧密型医联体建设工作要多想办法，多出措施，出实招办实事，多渠道加强区域合作，高位统筹推动紧密型医联体建设。下一步要把州县紧密型医联体建设与县域紧密型医共体建设结合起来，强化优质医疗资源下沉，带到提升医共体建设发展，在强县级公立医院的同步，延伸做好乡村医疗服务工作，真正实现“大病不出县，小病不出乡”，有力推动区域医疗卫生服务向前发展。

红河县人民医院执行院长陶四明总结性地汇报了州县紧密型医联体建设以来的工作推进情况，他说：前期，我们优化了人力资源配置，强化了州医院支援专家和“组团式”对口帮扶专家的帮扶作用，进行了绩效改革，进一步完善了绩效考核办法，充分发挥主观能动性，兼容内外优势，协同内外共同运作，发力优势领域，取得了一定的成绩。但由于县级医院基础差，还需通过人才、资源的合理调配促进服务质量升级。此外，我们也注重业务的全面发展，力求补足短板，通过“组团式”对口帮扶以及建立专家工作站揽入人才，以“师带徒”的形式发展人才，做到“人才流动，技术不动”。

此次红河州第一人民医院派出的8位专家都是县级医院薄弱专科的紧缺人才，他们的到来为县级医院注入了强大的发展动力和强大后劲，将有力推动州县紧密型医联体建设发展，为区域医疗合作发展打下坚实的基础。

会后，杨连升院长与红河县委陈勇宏书记在县委深入进行了交流洽谈，高位统筹推进州县紧密型医联体建设重要工作。

（红河县人民医院  方春林  王顺祥）

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